Social- og sundhedsassistent til fast nattevagt i Helhedsplejen

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Kan du lide at arbejde med ældre borgere og sætter du omsorgsfuld pleje, faglighed og værdighed højt? Og vil du gerne holde fri 7 dage i træk?

Så glæder vi os til at modtage en ansøgning fra dig.

Kom med ombord!
Vi har en spændende stilling som fast nattevagt, hvor du vil varetage opgaver som grundlæggende sygepleje samt mere komplekse sygeplejeopgaver.

Hos os får du mulighed for at udvikle dine kompetencer indenfor ældrepleje- og omsorg. Vi tilbyder et grundigt introdutionsforløb samt mulighed for både interne og eksterne kurser, som vi beslutter ud fra dine behov og ønsker. Vi arbejder ud fra Gribskov kommunes vision om at møde borgerne hvor borgeren er, og vi arbejder ud fra en helhedsorienteret tilgang hvor vi altid inddrager vores faglighed i planlægningen af borgernes forløb hos os.

Hos os vil du få dygtige og engagerede kollegaer, som glæder sig til at byde dig velkommen i dit nye job. Vi arbejder alle meget tæt sammen i et energifyldt team med plads til sparring og læringsudveksling, hvor du som nattevagt er en super vigtig medspiller. Det er dig, der kender borgerne om natten, og dine faglige indspark er en del af det fulde billede.

Du vil opleve, at vi vægter et godt arbejdsmiljø og et stærkt tværfagligt samarbejde, fordi vi tror på, at det giver engagerede medarbejdere og de bedste resultater for borgerne.

Vi mangler dig, der

  • er uddannet social- og sundhedsassistent
  • Brænder for faget og indgår i et konstruktivt samarbejde med dine kollegaer
  • kan arbejde selvstændigt og tager initiativ til at udvikle fagligheden i praksis
  • kan håndtere digitale omsorgssystemer og ser det som en del af opgavesættet - vi arbejder med FSIII i Nexus
  • har nemt ved at danne overblik og trives i en til tider travl hverdag
  • er en god sparringspartner for dine kollegaer
  • har en positiv tilgang og let til smil

Yderligere oplysninger
Har du lyst til at høre mere? Vækker dette din nysgerrighed, og har du eventuelt lyst til en kaffeaftale, hvor du kan høre mere om stillingen, er du meget velkommen til at kontakte distriktsleder Laila Ringsmose på telefon 72 49 61 39 eller assisterende distriktsleder Mai Brøgger på telefon 72 49 71 50

Løn- og ansættelsesvilkår
Der medfølger mange rettigheder og fordele ved at være ansat i det offentlige, som fx overenskomstforhandlet løn, gode pensionsordninger,
6. ferieuge, særlig feriegodtgørelse, barsel med løn, 2 årlige omsorgsdage pr. barn under 7 år og overenskomstbestemte seniordage.

Tiltrædelse den 1. september 2023. Løn og ansættelsesvilkår vil være efter gældende overenskomst, med mulighed for forhandling ud fra kvalifikationer.

Det er en forudsætning, at du har gyldigt kørekort samt at du kan formulere dig mundtligt og skriftligt på et niveau svarende til minimum 9. klasses dansk. Vi vil bede om straffeattest og reference.

Du vil blive ansat på 28 timer om ugen og vagterne ligger fra kl. 23.00 til kl. 7.00, hvor du arbejder 7 dage, og derefter har 7 dage fri. Weekendarbejde hver 2. weekend.

Ansøgningsfrist og samtaler
Vi glæder os til at modtage din ansøgning senest onsdag den 26. juli kl. 12:00. Vi afholder samtaler i uge 31, 2023.

Det er en forudsætning for ansættelse i Gribskov Kommune at du kan oplyse minimum en reference.

Ansøgninger modtages kun elektronisk via knappen 'Søg stillingen'.

Gribskov Kommunes værdier
Åbenhed · Tillid · Respekt · Deltagelse · Mod · Fleksibilitet


Alle oplysninger vil blive behandlet fortroligt og i overensstemmelse med regler for beskyttelse af personfølsomme oplysninger.

 

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Gribskov Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Gribskov Kommune, Parkvænget 20C, 3200 Helsinge

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 26-07-2023; - ansøgningsfristen er overskredet

Ved skriftlig henvendelse: https://portal.signatur.dk/ExtJobs/DefaultHosting/JobApplication.aspx?ClientId=2079&ERId=83130

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5861940

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet